基石13年发展历程

• 2007年

  创始人团队进入人才测评与甄选领域。

• 2008年

  创始人团队用落地咨询项目方式，走到企业内部为企业招聘人才。

• 2009年

  创始团队为“厦门宏仁医药”系统搭建人力资源体系与团队构建，业绩翻3番。

• 2010年

  创始团队进入圣元乳业、时代集团、绿茵阁、柏克中国、中智信达.......岗位标杆梳理、用人标准建立。

• 2011年

  创始团队进入金蝶软件、华美整形、香港海联传媒、轿辰集团.....用人素质模型建立、人才招聘与甄选。。

• 2012年

  创始团队研发的人才测评系统完成5.0版迭代，建立人才数据库，累积各行各业人才标

• 2013年

  创始团队线下授课地点遍布北京、上海、广州、深圳、杭州、苏州、天津、南京成都、武汉、东莞、佛山、宁波.....。

• 2014年

  创始团队根据服务企业实践，利用已有人才标杆数据库研发高中生专业测评系统上线。

• 2015年

  创始团队不断的把高中生专业选择测评应用于各大学校，同时继续用企业用人才测评模型检验验证。

• 2016年

  高中生专业选择测评系统达到了信度、效度、柔度的高度统一，为高考生提供一对一的高考报考服务。

• 2017年

  高中生专业定位测评系统经过不断实践优化，达成3.0版本更新。

• 2018年

  创立北京基石测评，专注于高中生专业选择测评及高考报考个性化解决方案，腾讯/网易/搜狐...等多家媒体报导。

• 2019年

  成立了“北京学而优教育科技院”与华中师范大学、北大、北京师范大学等各大名校名师共同成立因材施教，个性化发展课题组，共同助力学生与教育发展。